Barang siapa yang tidak pernah melakukan kesalahan, maka dia tidak pernah mencoba sesuatu yang baru (Ceuk Om Einstein)
Sabtu, 26 Februari 2011
Selasa, 22 Februari 2011
TEKNIK KEPEMIMPINAN
Seorang pemimpin adalah seorang pribadi yang memiliki kecakapan/keahlian tertentu dalam satu atau beberapa bidang. Hal itu diperlukan agar dia sebagai pemimpin dapat mempengaruhi orang-orang lain untuk bersama-sama melakukan aktiftas tertentu demi pencapaian satu atau beberapa tujuan.
Yang paling penting dan perlu diingat adalah pribadi pemimpin dan bentuk kepemimpinan seseorang, apakah cocok bagi kepentingan organisasi atau kelompok dalam kondisi dan situasi tertentu.
Dalam teknik kepemimpinan, kemampuan dan keterampilan teknis serta sosial seseorang pemimpin sangat diperhatikan. dia harus menerapkan teori-teori kepemimpinan pada praktik kehidupan serta organisasi yang dipimpinnya, meliputi konsep-konsep pemikiran, perilaku sehari-hari dan semua hal yang dipakainya dalam mewujudkan kepemimpinan. Yang termasuk kategori dari teknik kepemimpinan antara lain :
- Etika profesi pemimpin.
Etika profesi kepemimpinan sendiri memiliki berbagai kriteria antara lain : memiliki kemampuan yang menonjol, mampu melakukan tugas-tugas kepemimpinan, bertanggung jawab, dapat mengontrol diri dan selalu berlandaskan pada nilai-nilai etis. karena itu seorang pemimpin dituntut untuk bertanggungjawab secara moral, berdasarkan otonomi dan menuntut dirinya agar selalu bersikap kritis dan realitas.
- Komunikasi
- Pengambilan keputusan.
1. Intelegence activity
2. Design activity
3. Choise activity
Agar supaya pemimpin berhasil dalam memimpin bawahannya, pemimpin harus tahu cara memimpin bawahan dengan melaksanakan teknik-teknik memimpin yang baik yakni :
1. memberikan perintah
2. memberikan teguran
3. memberikan pujian/penghargaan
4. memelihara sikap yang baik
5. menerima saran dari bawahan
6. memperkuat rasa persatuan
7. mengenalkan anggota baru
tulisan dari
anikinder
jam
04.31
Langganan:
Postingan (Atom)